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Le silence au travail n’est pas qu’une simple absence de parole. Il peut devenir un mécanisme toxique, un poison relationnel qui s’infiltre dans les interstices des organisations et détruit progressivement la santé psychique des individus.
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La dépression n’est pas qu’une affaire de neurotransmetteurs ou de pensées négatives. Elle s’inscrit dans un réseau complexe d’interactions humaines, un système où chaque élément influence et est influencé par les autres.
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Dans l’approche systémique et stratégique, nous considérons le symptôme non comme un problème isolé à traiter, mais comme une pièce d’un puzzle plus vaste : celui du système familial dans lequel il s’inscrit.
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- par Boris CYRULNIK
Neurologue, psychiatre, éthologue et psychanalyste français, il est responsable d'un groupe de recherche en éthologie clinique à l'hôpital de Toulon-la-Seyne (1972-1991). Il publie son premier ouvrage Mémoire de singe et parole d’homme en 1983. Boris Cyrulnik est surtout connu pour avoir développé le concept de «résilience» (renaître de sa souffrance). Il a également participé à la commission Attali sur les freins à la croissance, dirigée par Jacques Attali et installée le 30 août 2007 par Nicolas Sarkozy. Il a publié une trentaine d’ouvrages.
Cet article explore la manière dont les mots influencent la nosographie. De la folie urémique à la résilience, en passant par le DSM, les termes façonnent notre compréhension de la souffrance psychique. Mais leur pouvoir de désignation, souvent abusif, crée aussi des évidences trompeuses et des délires logiques.
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La honte, émotion universelle et douloureuse, traverse nos vies sous de multiples formes (traumatique, sociale, corporelle, existentielle). Elle enferme dans le silence, mais travaillée avec bienveillance, elle peut devenir source de résilience, d’authenticité et de lien avec les autres.
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- par Dan Short
Dan Short est un psychologue clinicien praticien qui est également directeur de l'Institut Milton H. Erickson de Phoenix, professeur adjoint pour le programme de formation intensive de la Fondation Milton H. Erickson, tout en enseignant l'hypnose médicale à l'Université Sonoran des sciences de la santé. Le Dr Short a publié quatre livres, a été rédacteur invité pour l'American Journal of Hypnosis (AJCH) et a rédigé des dizaines d'articles et de chapitres de livres. Les recherches du Dr Short se sont concentrées sur l'hypnose éricksonienne, ce qui a donné lieu à un manuel de traitement basé sur la recherche pour la thérapie éricksonienne (ET), qui est utilisé par des instituts de formation dans le monde entier.
Cet article est basé sur les propos tenus par Dan Short lors de la conférence à l’occasion du Webinar de mars 2025, disponible en vidéo sur YouTube sur le compte de LACT. Les éléments présentés ici sont extraits fidèlement de cette intervention, sans interprétation ni modification de fond.
Dan Short illustre, à travers trois cas cliniques, comment l’intelligence inconsciente peut déclencher des transformations profondes. En s’appuyant sur les enseignements d’Erickson, il montre comment des interventions simples – lecture, contraste, imagerie – peuvent révéler et mobiliser les ressources internes du patient, sans passer par l’analyse rationnelle.
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Les familles sont des systèmes complexes où circulent non seulement des paroles et des émotions exprimées, mais aussi - et peut-être surtout - des silences chargés de sens. Ces non-dits, ces secrets soigneusement gardés, constituent parfois le ciment invisible qui maintient l’équilibre précaire d’un système familial.
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La rencontre entre l’approche systémique et l’intelligence artificielle pourrait sembler, à première vue, aussi improbable que celle d’un thérapeute de Palo Alto avec un algorithme de deep learning. Pourtant, ces deux univers partagent une fascination commune pour les patterns, les interactions et la résolution de problèmes complexes.
