Mes nedrįstame ne dėl to, kad viskas yra sunku, o
dėl to, kad nedrįstame, kad jie yra sunkūs (Seneka, Laiškai Lucilijui)
Pokyčiams gali prireikti prisitaikymo strategijų, pagrįstų:
-
tęstinumu , skirtu pagerinti arba optimizuoti našumą (1 lygis) - nenutrūkstamumu , apimančiu organizacijos tikslų pokyčius (2 lygis)
Individualus
-
Patvirtinkite savo lyderystę
-
Žinokite, kaip pasakyti ne
-
Strateginė diagnozė
-
Plėtokite savo strateginę komunikaciją
-
Sukurkite savo strateginę viziją
-
Emocijų reguliavimo koučingas
-
Strateginis streso valdymo koučingas
-
Viešo kalbėjimo atblokavimas
-
Prevencija per savipagalbą
-
Pastovumas vietoje
Kolektyvinis
-
Žinokite, kaip pasakyti ne
-
Strateginis patikrinimas
-
Plėtokite savo strateginę komunikaciją
-
Sukurkite savo strateginę viziją
-
Prekybos derybų blokavimas
-
Emocijų reguliavimo koučingas
-
Strateginis streso valdymo koučingas
-
Prevencija per savipagalbą
-
Atsparumas pokyčiams
Esame tai, kuo galvojame esą (Buda)