Piloter la transformation
des métiers
“Si tu veux voir, commence par agir”
Heinz von Foerster
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Vous souhaitez :
- faire évoluer les métiers de votre organisation dans un univers complexe
- que ces métiers s’intègrent harmonieusement dans votre plan de développement
- accompagner vos salariés afin de leur permettre de capitaliser sur de nouvelles ressources
Nous vous accompagnons :
- les entreprises dans un pilotage du changement métiers
- les directions pour un pilotage opérationnel de la transformation
- les salariés en mal de projet ou en difficulté face à l’enjeu de la transformation
- les différents acteurs dans une intégration permettant une meilleure régulation des règles relationnelles et de fonctionnement
Notre dispositif :
- un diagnostic opératoire permettant de cibler au plus près l’intervention
- des techniques d’interventions basées sur l’expérimentation
- des interventions collectives assises sur une méthodologie de problem solving et des techniques de liberating structure
- des interventions individuelles lorsque cela est nécessaire (Lact Assistance)
